Migrar a Polonia — visado
Nueva ley: fin del trabajo sin visado para colombianos y venezolanos (22 de agosto de 2026)
Publicado el 18 de agosto de 2026
⚠️ Cambio en vigor el 22 de agosto de 2026. Si eres colombiano, venezolano o georgiano y planeabas trabajar en Polonia entrando sin visado, esto te afecta directamente. Lee esto antes de comprar un pasaje.
Qué cambió exactamente
El Ministerio de Familia, Trabajo y Política Social de Polonia aprobó un reglamento el 31 de julio de 2026, publicado el 7 de agosto de 2026 en el Dziennik Ustaw (Boletín Oficial polaco) bajo la posición 1072.
Ese reglamento crea una lista de países cuyos ciudadanos no pueden trabajar en Polonia mientras estén en el país bajo régimen de estancia sin visado, aunque tengan un permiso de trabajo válido.
En esa lista hay tres países:
- 🇨🇴 Colombia
- 🇻🇪 Venezuela
- 🇬🇪 Georgia
Al publicarse el 7 de agosto y entrar en vigor a los 14 días, las nuevas reglas aplican desde el 22 de agosto de 2026.
El punto que más confunde: el permiso de trabajo ya no basta
Esto es lo importante y lo que mucha gente va a entender mal.
Antes, una persona podía entrar a Polonia con la exención de visado (los 90 días de turismo), conseguir que un empleador le tramitara un permiso de trabajo, y empezar a trabajar sin salir del país.
Eso se acabó. A partir del 22 de agosto, si estás en Polonia bajo estancia sin visado, tener un permiso de trabajo ya no te habilita a trabajar. El permiso sigue existiendo como documento, pero no sirve mientras tu situación de estancia sea la exención de visado.
Dicho de otra forma: ya no hay puente entre “entré como turista” y “trabajo legalmente aquí”.
Qué SÍ te habilita a trabajar
Para trabajar legalmente necesitas un título de estancia que lo permita:
| Vía | Cómo funciona |
|---|---|
| Visa nacional tipo D | Se tramita en el consulado de Polonia en tu país, antes de viajar, con el permiso de trabajo ya aprobado |
| Karta pobytu (tarjeta de residencia) que autorice trabajar | Si ya resides legalmente en Polonia por otra vía — ver la guía de la karta pobytu |
| Otros títulos (estudiantes, egresados) | Quienes tienen autorización para trabajar por su condición de estudiante o graduado no se ven afectados por este cambio |
El proceso completo y en orden está en la guía completa para migrar a Polonia.
¿Y si ya estoy trabajando en Polonia?
El reglamento incluye una disposición transitoria: quienes ya habían iniciado su trabajo en Polonia antes de que las nuevas reglas entraran en vigor pueden continuar bajo las condiciones anteriores. No se revocan permisos de trabajo ya concedidos de forma retroactiva.
Si estás en esa situación, guarda toda la documentación que acredite desde cuándo trabajas: contrato firmado y fechado, permiso de trabajo, comprobantes de pago. Es tu prueba de que quedas amparado por la transición.
Y aun así, aprovecha para regularizar tu estancia por una vía estable —visa D o karta pobytu— en cuanto puedas. La tendencia normativa de los últimos dos años va toda en la misma dirección: cerrar los atajos.
Por qué pasó esto
No es un cambio aislado. Encaja en una reforma más amplia:
- En marzo de 2025 Polonia aprobó la primera gran reforma del empleo de extranjeros en 20 años, en vigor desde junio de 2025.
- Desde diciembre de 2025, la tasa por la declaración de empleo y por la solicitud de permiso de trabajo subió de 100 a 400 PLN.
- Los trámites pasaron a ser exclusivamente electrónicos a través del portal
praca.gov.pl, y ahora es obligatorio el contrato por escrito y enviar copia escaneada del mismo.
El objetivo declarado de todo el paquete es reducir los abusos en el empleo de extranjeros. Y ahí está el vínculo con lo que venimos documentando: Colombia es, después de Ucrania, el segundo país de origen más frecuente entre los trabajadores en situación irregular en Polonia, y en febrero de 2026 la Guardia de Fronteras desarticuló una red que había captado a más de 2.000 extranjeros con falsas ofertas de empleo.
Es decir: el atajo que se cierra ahora es exactamente el que usaban las redes de trata para traer gente. Ver cómo detectar una oferta de trabajo falsa.
Qué hacer según tu situación
Si todavía estás en tu país y planeabas viajar sin visa para buscar trabajo: Cambia el plan. Ese camino ya no existe legalmente. Necesitas oferta de trabajo → permiso tramitado por el empleador → visa D en el consulado → viajar. Cuenta con varios meses.
Si tienes un viaje comprado para los próximos días: Si tu propósito era trabajar, viajar sin visado no te va a servir para eso. Consulta con el consulado de Polonia en tu país antes de viajar.
Si una agencia te dice que “no hay problema, allá se arregla”: Es exactamente la señal de alerta clásica, y ahora además es factualmente falso. Verifica esa agencia en el registro oficial: cómo verificar cualquier agencia en el KRAZ.
Si ya estás trabajando en Polonia desde antes del 22 de agosto: Reúne tu documentación con fechas y busca regularizar tu estancia por una vía estable.
Confirma siempre en la fuente oficial
Esta normativa es reciente y las fuentes secundarias han publicado fechas contradictorias en los últimos días. Los datos de esta página proceden del propio reglamento y su publicación en el Boletín Oficial polaco.
Antes de tomar cualquier decisión, confirma con:
- El consulado de Polonia en tu país — es la autoridad sobre tu caso concreto.
- Oficina de Extranjeros de Polonia (UDSC)
- Portal público de empleo (PSZ)
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Fuente: Reglamento del Ministro de Familia, Trabajo y Política Social de 31 de julio de 2026, publicado en el Dziennik Ustaw el 7 de agosto de 2026, posición 1072. Información verificada el 18 de agosto de 2026. Este contenido es informativo y no sustituye asesoría legal ni migratoria individual.